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台湾人力运用调查报告:“非典型就业人数”78万

发布时间:2016-01-18 09:41:07
台湾人力运用调查报告:“非典型就业人数”78万
原标题:台湾人力运用调查报告:“非典型就业人数”78万

台湾地区“非典型就业人数”达78万。(网络图)

  台湾地区“非典型就业人数”达78万。(网络图)

  中国台湾网11月27日讯 据台湾《工商时报》报道,台当局“行政院主计总处”昨日发布人力运用调查报告指出,2015年台湾地区“非典型就业人数”升至78.1万人,占全体就业人数比率直逼7%,双双创下历年新高,惟此一非典就业人数比率仍低于日、韩的三成。

  “主计总处”每年于5月进行人力运用调查,这项调查自2008年开始估计“非典型就业人数”,非典型就业计有派遣人力、临时?用及部份工时者。随着劳动市场?用弹性化,非典型就业人数也由2008年的65.0万人升至今年的78.1万人,创下历年新高。

  “主计总处”官员刘天赐表示,这三类非典就业者具重叠性,以致部分工时者40.5万人,临时性或派遣工作者也有61.2万人,扣除重叠后的所有非典就业者78.1万人,占总就业人数比率6.98%。

  刘天赐表示,台湾地区的非典就业人数比率虽接近7%,为历年新高,但仍远低于韩、日的三成。非典就业比重升高,对社会不全然是负面的,尤其是部份工时的工作提供了青少年、家庭主妇兼差的机会,从“劳动弹性化”的角度而言,这是正面的。

  至于派遣人力,刘天赐表示,这类非典就业者在要派单位工作,有同工不同酬的问题,加上劳动条件较差,又无升迁机会,派遣人力成长太快,确实不太好。依“主计总处”统计,今年部分工时者较去年增加8千人,而临时性及派遣工作者则较去年增加1.4万人。

  调查指出,2015年青少年(15~24岁)非典型就业占比24.74%,约每四个青少年就业者就有一个属于非典就业,居各出龄层之冠,主因利用课余打工的青少年不少,推升了此一比率,而青壮年(25~44岁)仅4.45%。

  人们从事这些非典工作,皆是不得已而为之吗?“主计总处”这份调查显示“未必”,非典工作者中有82.63%满足于现状,想换工作者只有10.34%,想增加额外工作者也仅6.49%,不过,青壮年(25~44岁)非典型就业者中,满足现状者只有74%,高达17.36%想换工作,另有8.5%想增加额外工作,刘天赐表示:“这是因为他们兼负家计压力,因此想换工作与增加工作的比率才会比较高。”(中国台湾网 高旭)


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